昨日は京阪神木造住宅協議会の研修でした!

昨日は京阪神木造住宅協議会の

研修でした!
友人の工務店社長さんの研修です。
神戸市西区 スミレ建築工房 高橋社長です。
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元大工さんで

社員大工を何人も抱える大工工務店です!
そこで
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職人企業塾を主催されています。

今回は職人が減っている
現状を工務店みんなで考えました。
年々、職人不足です。
特に大工、左官屋さんみたいな
何年もかかる職人が不足です。
今の時代は丁稚制度も無く
その代わりに労働基準法があります。
手に職をつける仕事はなかなか難しいです(^^;;
しかし
嘆いてもダメなので
労働基準法を守り職人を育てる。
この難しい問題を正面から向き合ってます。
さすが元大工さんです。
そして、
大工社員に対して技術や知識も
大事ですがマーケティングを教えてます。
大工にマーケティングです(^^)
いい考えですよ。
現場の人間は弊社でも同じですが
かってに仕事が来てると勘違いしてる
人が多いです。困ったもんです(^^;;
マーケティングまでいかなくても
これからの弊社の社員教育に
考えさせられる事も多くありました。
色々な気づきをありがとうございます!
同じ年で、数少ない創業者経営者なので
会ったその時からウマが合う
数少ない社長さんです(笑)
そしてその後は社労士さんからです!
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只今、社内で就労規則の作成もしてます。

スタッフあっての会社です。
経営者は忘れがちですが…
こんな感じで昨日はちょっと
技術系では無く
社員教育や業界の職人問題等
よく分からなく
とても役に立た研修でした(笑)
高橋社長!こらからもよろしくです(^^)

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